Intervisie verheldert en verbindt
  Intervisie kan in een organisatie onderdeel uitmaken van een verregaande verandering, maar het is ook een energizer om samen met collega’s op een andere manier te kijken naar het werk. Intervisie tussen werknemers van verschillende organisaties levert vaak nog veel meer op, omdat alles opeens kan worden gezegd!

Intervisie kenmerkt zich door een collegiale diepgaande uitwisseling van ervaringen en persoonlijke vragen in een veilige omgeving. De professionele begeleiding staat borg voor de open en respectvolle manier waarop dit gebeurt.
Intervisie gaat volgens een aantal regels, waar iedereen zich eerst akkoord mee verklaart. De belangrijkste is: luisteren en vragen stellen voor je een mening geeft. Met elkaar spreek je af wie zijn persoonlijke casus inbrengt.